dinsdag 08 november 2016
U heeft deze maand 15 Premium artikelen gratis gelezen.
Tijd voor een abonnement!
premium
Bart Hufen heeft een model ontwikkeld die organisaties helpt om zich spelenderwijs aan te passen aan nieuwe ontwikkelingen.
Foto: FOTO LORENCE MARSDIN

Organisaties spelend  veranderen

08 NOV 2016 Gabi Ouwerkerk

Hilversum - Veel bedrijven hebben moeite om veranderingen door te voeren. Door de snelle technologische ontwikkelingen dreigen ze echter achterop te raken. Bart Hufen, oprichter van BrandNewGame, heeft een nieuw organisatiemodel ontwikkeld dat bedrijven helpt sneller te reageren op nieuwe ontwikkelingen. Het model keek hij af van technieken gebruikt in games.

„Gamedesigners maken gebruik van de intrinsieke behoefte om iets steeds beter te willen doen. De combinatie van het stellen van een doel en de benodigde acties maken games leuk. Daarbij is het heel belangrijk dat spelers betrokken blijven door ze voortdurend feedback te geven.”

Simpel

Hufen legt in zijn boek
U kunt geen Premium artikel meer lezen
Verder lezen?
Elke maand 15 premium artikelen gratis
Ik heb al een account / ik ben abonnee
Verder lezen?
8.3 °C
W4
Beurs AEX
AEX 495.66
+ / - -0.69%
`Dit is slecht voor Nederland`
Een fusie tussen Unilever en Kraft Heinz gaat ons allemáál aan en betekent een achteruitgang voor...
donderdag 15 december 2016