Banken speuren markt weer af naar talenten

De Groot ziet dat enkele Angelsaksische partijen weer bankactiviteiten in Nederland aan het opbouwen zijn. Ook op de vacaturesites van ING, Rabobank, ABN Amro, Robeco en Syntrus Achmea staan weer volop vacatures. Door bezuinigingen mogen financiële instellingen vaak geen headhunters meer inschakelen, omdat die te duur zijn. Banken moeten nu zelf personeel rekruteren, maar dat lijkt nog niet mee te vallen, waardoor er in een later stadium vaak toch weer op headhunters wordt teruggevallen.

De Groot denkt dat de bodem van de crisis zes weken geleden lag. Wel ziet hij dat het met bedrijven buiten de financiële sector nog niet goed gaat. "De financiële markt loopt voor op de cyclus", zegt hij. "De financiële functies worden als eerste gesloopt, maar je ziet er ook als eerste het herstel." De nieuwe hausse komt net te laat voor twee van zijn concurrenten. Headhunter NMC- Nijsse ging vorige maand failliet, evenals Corinthe. Nijsse ging, naar eigen zeggen, mede ten onder aan een markt die enorm terugviel. In april, mei 2008 begon de vraag naar toptalent (boven een inkomen van €100.000) te dalen.

Vervolgens zorgde de kredietcrisis ervoor dat er in april, mei en juni 2009 bijna geen opdrachten meer waren. Nijsse is momenteel bezig met een doorstart van het headhuntersbureau dat in 1983 werd opgericht. Deze week bleek dat het aanbod van online vacatures na een daling van vijftien maanden weer toenam. In juli was er voor het eerst weer een lichte stijging te zien, bleek uit de Monster Employment Index, een maandelijkse barometer van de online arbeidsmarkt. Het online vacatureaanbod steeg in Nederland met 1 punt naar een niveau van 93 punten.

Volgens Diana Krieger, directeur van vacaturesite Monsterboard.nl, lijkt de Nederlandse index in navolging van de Europese index enigszins te stabiliseren. Ondanks het voorzichtige optimisme leed uitzender Adecco dinsdag een verrassend groot kwartaalverlies van €147 miljoen, vergeleken met een winst van ?212 miljoen vorig jaar. Maar De Groot van Financial Assets denkt dat het verlies van de grootste Europese uitzender van tijdelijke arbeidskrachten, gezien moet worden als één van de naweeën van de kredietcrisis.

Tweet

 Mail

 Print

 DFT Nieuwsbrief