Leverde haar bedrijf Melles People voorheen tientallen obers, gastvrouwen of chauffeurs per keer, nu gaat het vaker om slechts enkele mensen. ,,Het kleine wordt meer gewaardeerd. Omdat je heel erg op ’nul’ hebt gestaan, is iedere opdracht nog meer welkom dan voorheen.”

Zij heeft afgelopen tijd gebruikt om interne zaken te verbeteren als de training voor personeel: ,,Bier tappen, lopen met bladen, tafels dekken: dat kun je ook online leren! Een grote deel van de sollicitaties gaan we online doen, net als informatie over onze mensen aan klanten.”