Premium

Het beste van De Telegraaf

Vraag & antwoord

Vakantiedagen ziek personeel afschrijven?

Door Edith van Schie

29 sep. 2020 in ONDERNEMEN

Een van onze fulltime werknemers heeft een ongeluk gehad en is daardoor al een tijdje arbeidsongeschikt. Hij werkt inmiddels weer halve dagen. Volgende week gaat hij een weekje met vakantie. Moet ik nu 40 of 20 uur van zijn vakantiesaldo afschrijven?

Bekijk meer van

HET BESTE VAN DE TELEGRAAF

Premium

15:50Financieel

Vakbondsbaas na ’schamele verhoging’ minimumloon: ’Kabinet is stekeblind’

Premium

14:30Geld

Column: verwerpen van erfenis kan je een boete opleveren

Premium

13:37Geld

Biologische vader overlijdt, fiscus rekent hoogste tarief

Premium

08:30Financieel

Column: verdriet van de Voorjaarsnota

Gerelateerde artikelen

Premium

23 meiOndernemen

Tattoo op werk geen probleem meer; ’Bankier mag zelfs rok aan’

Zichtbare tattoos, spijkerbroeken met gaten en ongeschoren wangen: we zien het steeds vaker op de werkvloer. Hoge eisen stellen aan het uiterlijk van werknemers wordt lastiger in een maatschappij waarin de nadruk ligt op ’jezelf mogen zijn’. In hoeverre ga je hierin mee als werkgever?

Premium

23 meiOndernemen

Werkvraag: welke regels gelden straks bij studiekosten?

Wij willen dat medewerkers zich blijven ontwikkelen dus stimuleren we het volgen van cursussen en opleidingen. Maar bij een dure opleiding of cursus vragen we wel commitment in de vorm van een studiekostenbeding; als ze binnen een bepaalde termijn ontslag nemen, moeten ze een deel van de studiekoste...

Premium

16 meiOndernemen

Werkvraag: kan ik een tikfout in concurrentiebeding nog herstellen?

Eén van mijn accountmanagers heeft zijn baan opgezegd en gaat aan de slag bij een concurrent. Hij zegt dat zijn concurrentiebeding hem toestaat om daar te gaan werken. Ik kon mij dat niet voorstellen dus heb het gecheckt. Nu blijkt dat in het beding het woordje ’niet’ is weggevallen, waardoor er let...

Premium

09 meiOndernemen

Werkvraag: mag vertrekkende medewerker al zijn vakantiedagen opnemen?

Vorige week heeft onze projectmanager ontslag genomen en liet hij weten dat aankomende vrijdag zijn laatste dag is omdat hij al zijn vakantiedagen opneemt. Moet ik het goed vinden dat hij zijn tegoed aan vakantiedagen (helemaal) opneemt?

Premium

02 meiOndernemen

Werkvraag: moet ik als baas ingrijpen bij verliefde collega’s?

Ik heb het vermoeden dat twee van mijn medewerkers meer met elkaar hebben dan alleen een leuke werkrelatie. Moet ik nu ingrijpen?

Premium

25 apr.Ondernemen

Werkvraag: collega’s willen tegelijk op vakantie, maar dat mag niet van de baas, wat nu?

Binnen ons bedrijf geldt de regel: vakanties regel je onderling. Medewerkers moeten daarbij rekening houden met een minimumbezetting per functie en per afdeling. Dat ging altijd goed, tot nu. Twee operators met dezelfde functie hebben ruzie gekregen omdat ze tegelijk op vakantie willen. Hoe los ik d...