Krijgen vrouwen minder? Universiteit gaat dit meten bij bedrijven

Door Marlou Visser

29 mei 2021 in CARRIÈRE

Ook voor hetzelfde werk krijgen vrouwen vaak minder loon.

Amsterdam - Ook voor hetzelfde werk krijgen vrouwen gemiddeld genomen minder betaald dan mannen. Bij de overheid is dit verschil 4% en in het bedrijfsleven 7%, blijkt uit onderzoek van het Centraal Bureau voor de Statistiek. De Erasmus Universiteit heeft certificering bedacht om deze loonkloof inzichtelijk te maken.

Ook voor hetzelfde werk krijgen vrouwen vaak minder loon.

Bekijk meer van

HET BESTE VAN DE TELEGRAAF

Premium

09:00Financieel

Schaarste begint te wringen: het is peperduur of niet te krijgen

Premium

08:30Financieel

Column: beleg niet als je het niet kunt permitteren

Premium

19 jun.Geld

Ook kleine webwinkel moet Europese btw gaan afdragen

Premium

19 jun.Financieel

Column: Bij het CDA denk ik aan de Rabobank

Gerelateerde artikelen

14 meiCarrière

Fulltime naar kantoor? Dan overweegt 1 op 5 ontslag

Nu de coronapandemie langzaam steeds meer onder controle komt, is ook het thuiswerken wat minder noodzakelijk. Maar als we weer verplicht vijf dagen per week naar kantoor moeten, overweegt een op de vijf bureauwerkers ontslag te nemen.

Premium

03 meiOndernemen

Werkvraag: deeltijdontslag voor iedereen, kan dat?

Ons bedrijf heeft behoorlijk te lijden onder de coronamaatregelen. We zijn tot de conclusie gekomen dat we moeten bezuinigen op loonkosten, maar eigenlijk geen afscheid kunnen nemen van medewerkers. Iedereen is nodig. Het beste zou zijn om alle medewerkers voor 20% te ontslaan, maar kan dat?

Premium

30 apr.Financieel

Toploon zes keer meer dan gewoon salaris

De top van grote bedrijven verdient bijna zes keer zoveel als de doorsnee werknemer in die bedrijven. Daarmee is de loonkloof tussen de top en de werkvloer stabiel gebleven.

26 mrt.Geld

Onderzoek CNV: man krijgt eerder loonsverhoging los

Mannen krijgen eerder een loonverhoging als ze daarom vragen dan vrouwen, meldt vakbond CNV op basis van onderzoek onder ruim 3300 leden. Bij de mannen krijgt 56 procent na verzoek een loonsverhoging. Bij de vrouwen is dat 42 procent.

Premium

01 mrt.Financieel

Werkvraag: hoe kan minimumuurloon afwijken?

Afgelopen week heeft iemand bij mij gesolliciteerd. Ik betaal voor die functie het minimumloon. Vindt hij prima want dat verdient hij nu ook. Maar nu is het gekke dat zijn huidige uurloon hoger is dan het uurloon dat wij betalen. Hoe kan dat?

Premium

15 feb.Ondernemen

Werkvraag: mag mijn baas me meer betalen dan in de cao staat?

Voor een specifieke functie ben ik op zoek naar een nieuwe medewerker. Nu heb ik een kandidaat maar die verdient momenteel ver boven ons cao-loon. Ben ik verplicht om me aan het cao-loon te houden, of mag ik deze nieuwe werknemer een hoger loon aanbieden?